車両運行管理ラボで新しい記事が公開されました!
送迎業務の内製化が限界に達する兆候と要因、立て直しのための改善策を解説。代替要員不足、運休・遅延の常態化、管理工数の肥大化など、現場に現れる5つのサインから、標準化・記録・教育による具体的な対策まで体系的に紹介します。
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